Povinnosti plátce mzdy

Stanovuje o.s.ř. v §279 a násl., výpočtová pravidla a shrnutí všech povinností zaměstnavatele na www.vyplata.cz, v kategorii výpočty – výše nezabavitelné částky. V případě pochybností lze požádat o výpočet dle §288 pověřeného soudního exekutora.

Dotaz na soudního exekutora

Prostřednictvím elektronického podání (mailem) na urad@exekuce.cz nebo telefonickým dotazem je možno v úřadu soudního exekutora zjistit aktuální výši pohledávky, případného příslušenství, případných sankcí a nákladů exekuce.

Změna plátce mzdy

Změní-li se po vydání exekučního příkazu  plátce mzdy, vztahuje se tento exekuční příkaz i na mzdu povinného u nového plátce mzdy!!!Povinnost provádět srážky vzniká novému plátci mzdy již dnem, kdy se od povinného nebo od dosavadního plátce mzdy dozví, že bylo soudním exekutorem rozhodnuto o provedení exekuce srážkami ze mzdy povinného a pro jaké pohledávky.

Zaměstnavatel přijímající povinného

Ten, kdo přijímá zaměstnance do práce, je povinen vyžádat si od něho potvrzení vystavené tím, u koho naposledy pracoval, o tom, zda byla nařízena exekuce srážkami z jeho mzdy, kterým soudním exekutorem a v čí prospěch. Takové potvrzení je povinen každý zaměstnavatel vydat zaměstnanci, který u něho přestal pracovat. Zjistí-li ten, u koho povinný nastoupil nově do práce, že exekuční příkaz přikázáním pohledávky srážkami ze mzdy, oznámí to bez odkladu soudnímu exekutorovi, který o tomto způsobu provedení exekuce rozhodl.

Povinnosti při zániku pracovního poměru

Přestal-li povinný pracovat u dosavadního plátce mzdy, musí to plátce mzdy oznámit do jednoho týdne soudnímu exekutorovi, který o srážkách ze mzdy rozhodl. Zároveň zašle soudnímu exekutorovi vyúčtování srážek, které ze mzdy povinného provedl a vyplatil soudnímu exekutorovi a oznámí soudnímu exekutorovi, pro které pohledávky byla dále nařízena exekuce srážkami ze mzdy a jaké pořadí mají tyto pohledávky.